Een arbeidspsycholoog houdt zich bezig met de mens in relatie tot zijn werk en werkomgeving. Hierbij worden ‘gestrande’ werknemers geholpen om hun loopbaan weer op te pakken. De arbeidspsycholoog zal hiervoor eerst op zoek gaan naar de psychologische kern van het probleem, zoals een te hoge werkdruk, verveling in een […]
Wat is een arbeids- en organisatiepsychologie?De arbeids- en organisatiepsychologie bestudeert de mens in relatie tot zijn werk en zijn werkorganisatie.In feite gaat het om een vereniging van drie soorten psychologie: ArbeidspsychologieIn de arbeidspsychologie wordt de relatie tussen werkkenmerken (bijvoorbeeld werkdruk, de mate waarin taakuitvoerders zelfstandig kunnen beslissen in hun werk, […]
Bijna zestig procent van de Nederlanders is tevreden met hun baan. Wat best goed is, maar hoe zorg je ervoor dat je iedere dag met veel plezier naar je werk gaat? Het wordt steeds duidelijker dat werkgeluk een fundament is voor succes in een organisatie. In dit artikel vind je […]
Werkstress, spanning en burn-out zijn toenemende gezondheidsproblemen. Werkstress is op dit moment de grootste reden van ziekteverzuim en jaarlijks lopen meer dan een miljoen mensen het risico op een burn-out! Hoog tijd om hier meer aandacht aan te besteden dus. Daarom wordt nu jaarlijks ‘De Week van de Werkstress’ georganiseerd. […]
Op maandag 7 maart heb ik het genoegen gehad om een korte interview met coach Annette te houden. Zij heeft heel enthousiast verteld over haar ervaring bij Gortcoaching en haar werk met Syrische vluchtelingen. Al gedurende anderhalf jaar is Annette bij Gortcoaching werkzaam als coach. Zij helpt met name ondernemers […]
Loopbaanbegeleiding heeft betrekking op begeleidende diensten van een loopbaanadviseur/ loopbaanbegeleider. Het doel van deze diensten is, mensen te helpen op het gebied van werken loopbaan. Deze begeleiding vindt plaats vanuit een veilige en onafhankelijke situatie. Loopbaanbegeleiding is voor iedereen, die een hulpvraag heeft over zijn werk en loopbaan. Deze hulpvraag […]
Waar heb je recht op en wanneer kun je onderhandelen? Drs. Tosca Gort is arbeids- en organisatiepsycholoog en eigenaar van Gort Coaching, een bedrijf gespecialiseerd in coaching met diverse coaches in heel Nederland. Ze adviseert onder andere alumni van de Universiteit Utrecht. Ze vertelt: “Voor sommige starters is een hoog […]
In deze columns kan je een kijkje in het leven van de coaches van GORTcoaching nemen. De coaches zijn een heel belangrijk onderdeel van het GORTcoaching team en daarom willen we ze graag aan je voorstellen. Vandaag leer je coach Yoke een beetje beter kennen. Even kennismaken met Yoke “De […]
Herkent u stressklachten bij uw werknemers? Het is ontzettend belangrijk dat uw werknemers goed met deze klachten omgaan. Langdurige stress kan namelijk leiden tot overbelasting of zelfs een burn-out. Hierdoor nemen de kosten van verzuim toe. Door middel van coaching krijgen werknemers handvatten om de controle over hun stressklachten weer […]
Er zijn 168 uren in een week. En toch zijn we altijd maar druk, druk en nog eens druk. Tijdmanagement expert Laura Vanderkam geeft in een Tedtalk strategieën hoe je meer tijd kan vinden om dingen te doen die je belangrijk vindt, zodat je het leven kan gaan leiden waar […]
Bijna alle werkgevers in Nederland vinden dat een goede vitaliteit van hun werknemers bijdraagt aan betere werkprestaties. Ook wijst onderzoek uit dat deze werkgevers vinden dat zij deels de verantwoordelijkheid dragen over het waarborgen van de vitaliteit. Wat is vitaliteit? Een goede vitaliteit is van levensbelang voor een organisatie. De […]
Loopt u tegen een aantal obstakels op het carrièrepad? Bent u net afgestudeerd en denkt u: hoe nu verder? Of bent u gewoon benieuwd naar wat goed aan sluit op uw capaciteiten? Met de Savickas methode ontdekt u antwoorden op deze vragen. Hoe werkt de methode? De Savickas methode is […]
- « Previous Page
- 1
- 2
- 3
- 4
- …
- 22
- Next Page »