Vacature:

Ontwikkelaar/Trainer Coachopleiding

LET OP! DEZE VACATURE IS GESLOTEN. WIJ ZOEKEN NOG WEL TRAINERS/SUPERVISOREN VOOR DE COACHOPLEIDING. U KUNT ALLEEN TRAINER WORDEN BIJ ONS ALS U OOK AANGESLOTEN BENT ALS COACH. U KUNT ZICH HIER AANMELDEN ALS FREELANCE COACH.

Ben jij een ervaren trainer en/of ontwikkelaar van een Coachopleiding? Lees dan snel verder! Deze functie staat open voor loondienst en freelance opties.

Het afgelopen jaar hebben wij een pilot gedraaid waaruit is gebleken dat veel mensen een coachopleiding van GORTcoaching willen volgen. We hebben dan ook besloten om een coachopleiding 2.0 te gaan ontwikkelen met nog meer capaciteit en kwaliteit. Kan jij een inhoudelijk fantastische coachopleiding neerzetten waarin onze bedrijfswaarden: kwaliteit, resultaat, persoonlijke ontwikkeling en verbinding centraal staan? Wij zoeken jou!

GORTcoaching is op dit moment de marktleider op het gebied van coaching in Nederland en groeide in 2018 met meer dan 60%, hoe wij dit met veel plezier en gemak doen? Lees hier verder over ons.

LET OP! DEZE VACATURE IS GESLOTEN. WIJ ZOEKEN NOG WEL TRAINERS/SUPERVISOREN VOOR DE COACHOPLEIDING. U KUNT ALLEEN TRAINER WORDEN BIJ ONS ALS U OOK AANGESLOTEN BENT ALS COACH. U KUNT ZICH HIER AANMELDEN ALS FREELANCE COACH.

Wat vragen wij van jou?

  • Je hebt aantoonbare werkervaring als ontwikkelaar van een coachopleiding. 
  • Of je hebt aantoonbare werkervaring als trainer van een gecertificeerde coachopleiding. 
  • Of je hebt aantoonbare werkervaring in het certificeren van coachopleidingen. 
  • Je bent echt van de inhoud. Voor jou is kwaliteit zeer belangrijk. 
  • Je bent zeer ambitieus en kan snel schakelen. Inhoudelijke kwaliteit zorgt niet voor een langdradig proces bij jou. 
  • Indien je de coachopleiding ook zelf gaat geven als trainer kan je direct ook de incompany coachopleiding aanvragen oppakken. 
  • Pré, je bent W.O. afgestudeerd als A&O psycholoog of trainer. 
  • Pré, je bent MCC of Master Practitioner gecertificeerd.

 

Wat ga je ontwikkelen?

  • Het ontwikkelen van de coachopleiding doe je in delen waarbij je start met het 3-daagse Fundament.
  • Daarna volgen evt. deel 2 gecertificeerd coach en deel 3 professioneel gecertificeerd coach. 
  • De structuur van de opleiding is helemaal helder en er is een duidelijk plan.
  • Je bent inhoudelijk vrij om de coachopleiding vorm te geven zoals je wilt. Wij horen graag jouw visie over kwaliteit.
  • Je verzorgt tevens het certificeringstraject om de opleiding ICF, EMCC, Post-HBO etc. te laten accrediteren. 

 

Zelf opleiden & Perspectief

  • Ben je nog geen MCC of Master Practitioner? Het is de bedoeling dat je zo snel mogelijk deze graad gaat behalen!
  • Tijdens het ontwikkelen van deel 2 en 3 kan je alvast zelf GORTcoaching coaches/trainers gaan opleiden. Zij kunnen dan naast jou de coachopleiding gaan geven en zich laten certificeren tot MCC/Master Practitioner.
Vacature Coach

Praktische informatie:

  • Hoofdkantoor is in Amsterdam-Duivendrecht.
  • Je werkt in een team dat functioneert op WO niveau.
  • Freelance & loondienst constructies zijn mogelijk voor deze functie. 
  • Extreem fijne werksfeer.
  • Persoonlijke ontwikkeling viert bij ons hoogtij en alles kan gezegd worden.
  • Beslissingen worden rationeel gemaakt op basis van inhoudelijke argumenten. 
  • Het gehele plan bestaat uit verschillende delen die we in 3 jaar tot uitvoering willen brengen. 

Indien loondienst:

  • Deelname aan onze pensioenregeling bij Brand New Day.
  • 25 vakantiedagen.
  • Het is mogelijk om deze functie part-time te vervullen.
  • Je kunt zelf je week indelen in overleg met het team.
  • Goede spullen om mee te werken, nieuwe laptop, telefoon etc.
  • Lease-auto (hyundai i20 met bestickering) is niet standaard maar wel bespreekbaar.

Solliciteer hier voor de functie

Wij horen graag van jou! De eerste stap is om in aanmerking te komen voor deze functie in door het formulier in te vullen en je CV op te sturen naar ons. Daarna nodigen we de meest geschikte kandidaten uit voor een persoonlijk gesprek bij ons op kantoor. 

 

 

Bekijk de filmpjes over GORTcoaching:

Neem een kijkje achter de schermen op de teamdag van de GORTcoaches!

Zie top-level coach Marion aan het werk bij GORTcoaching.

Deel uitmaken van het #stage5 GORTcoaching team

Bij GORTcoaching gebruiken we al jaren het tribal leadership model om als team op niveau 4/5 te blijven functioneren. Binnen GORTcoaching wordt er veel waarde gehecht aan de kracht van het het team, een team is immers meer dan de som van individuen. Hierdoor is er veel ruimte voor eigen inbreng en het ontwikkelen van gezamenlijke activiteiten en het actief meedenken over nieuwe ontwikkelingen binnen GORTcoaching. Kijk het filmpje voor het verschil tussen stage 1,2,3, 4 en 5.

Onze waarden zijn:

Persoonlijke ontwikkeling als levenswijze

Met hart en ziel geloven we in en werken we aan persoonlijke ontwikkeling voor iedereen.

Verbondenheid GORTcoaching

Door samen te werken creëren we intens veel werkplezier en kunnen we onze professionele dromen waarmaken.

Continue kwaliteitsverbetering

We werken continu aan verbeteringen en innovaties geïnspireerd door onze visie.

Resultaat

We leveren een constante hoge kwaliteit door altijd verantwoordelijkheid te nemen voor het beste resultaat.

Solliciteer hier voor de functie

Wij horen graag van jou! De eerste stap is om in aanmerking te komen voor deze functie in door het formulier in te vullen en je CV op te sturen naar ons. Daarna nodigen we de meest geschikte kandidaten uit voor een persoonlijk gesprek bij ons op kantoor. 

 

 

 >  Vacature: Ontwikkelaar/trainer Coachopleiding