Nancy van der Poel

Senior

Plan gratis oriëntatiegesprek

“Ik help je bij het (her)vinden van je talent en kracht én inzicht in je valkuilen. Van daaruit werken we naar een duurzaam resultaat!”

Plan een gratis oriëntatiegesprek

5 locatie(s) 10 certificeringen 7 jaar ervaring 1 jaar werkzaam bij GORT

Nancy van der Poel

5 locatie(s) 10 certificeringen 7 jaar ervaring 1 jaar werkzaam bij GORT

Senior

Je kan bij mij terecht met vragen over

Jouw ontwikkeling in je huidige baan en werkomgeving of de juiste richting vinden voor de volgende stap in je loopbaan. Werk beslaat een groot deel van je leven. Een goede match tussen jou en het werk dat je doet en je werkomgeving is daarom belangrijk. Ik help je om inzicht te krijgen in jouw persoonlijkheid, je talent en de interactie met je werk(omgeving). Èn de stappen die je kunt zetten om jouw situatie te veranderen en te verbeteren.

Een aantal voorbeeldvragen zijn:

Ik wil mijn volgende stap zetten in mijn loopbaan. Wat wordt mijn zoekrichting?
Ik wil mijn functioneren in mijn huidige rol verbeteren. Hoe doe ik dat?
Ik ervaar(werk)stressklachten? Hoe kan ik hier beter mee omgaan?
Ik wil mijn work-life balance verbeteren. Hoe pak ik dat aan?

Ik nodig je graag uit om samen aan de slag te gaan om hierin verandering te brengen.

Ook als het met jou persoonlijk even iets minder gaat help ik je verder; je persoonlijk leven en je werkzame leven zijn immers nauw met elkaar verbonden.

Dus ook met de volgende vragen kun je bij mij terecht:

Het lijkt wel of ik mezelf een beetje kwijt ben geraakt. Hoe kom ik nu weer verder?
In contact met anderen, loop ik steeds tegen dezelfde problemen aan. Hoe kan ik dat veranderen?

Zo werk ik

We starten met een persoonlijke kennismaking tijdens het oriëntatiegesprek. Tijdens dat gesprek verhelderen we jouw coachvraag, krijg jij een beeld van wie ik ben en ervaren we of er een match is tussen ons. Een coachtraject duurt meestal 6 tot 9 sessies en een van werk-naar-werk traject 6 tot 18 sessies. Een traject is altijd maatwerk; jij staat daarbij centraal. Door middel van verschillende praktische werkvormen gaan we terug naar de basis; jouw persoonlijkheid, jouw talent en kernkwaliteiten, valkuilen, drijfveren en gedragspatronen. Vervolgens bepalen we van daaruit samen de vervolgstappen voor het (her)vinden van jouw (werk)geluk. Naast Loopbaancoach ben ik een ervaren HR Professional. Dit maakt dat ik de werkgeverskant als geen ander ken, zodat ik mij niet alleen goed in jou kan inleven als mijn coachee, maar dat ik ook een goed beeld heb van wat de (on)mogelijkheden zijn van/bij de werkgever. Tijdens het coachtraject houd ik je scherp op het doel dat je wilt bereiken. Ik bied je een luisterend oor, een spiegel, stimuleer jouw zelfvertrouwen èn ik leg de vinger op de zere plek. Daarbij kun je ervan uitgaan dat ik altijd tactvol en respectvol blijf. Samen werken we naar een duurzaam resultaat, zodat jij weer in je kracht staat. Zullen we aan de slag gaan?

Burn-out (stress) coach
Loopbaancoach (zelfinzicht)
Sollicitatiebegeleiding

Mijn certificeringen

Ervaring als leidinggevende en projectleider
Ervaring in diverse sectoren; retail, productie, zakelijke dienstverlening, gemeente en (semi)overheid, onderwijs
Gecertificeerd DISC en Drijfveren specialist.
HBO Personeel & Arbeid, Hogeschool Haarlem
Kennis en ervaring van/met duurzame inzetbaarheid en talentontwikkeling
Loopbaanadviseur, Van den Broek & Partners
Master Human Development, Schouten & Nelissen University modules
NOLOC Register Loopbaan Professional
Strategisch Coach SCG Academie
ChatGPT-training voor Loopbaanprofessionals - Aaltje Vincent & company

Naast het persoonlijke gesprek beoefen ik:

Coaching via Skype
Coaching via Facetime
Wandelcoaching
Coaching-on-the-job

Overige werkervaring

Ervaring als leidinggevende en projectleider
Ervaring in diverse sectoren; retail, productie, zakelijke dienstverlening, gemeente en (semi)overheid, onderwijs
Ervaring in de zorg

Plan een gratis oriëntatiegesprek

Wat anderen over mij zeggen

“De begeleiding door Nancy t.a.v. de mentale verbeterslagen als gevolg van de werk gerelateerde stress die was ontstaan, was perfect. Er was uitstekende communicatie en een goede klik, van belang om mezelf daadwerkelijk open te kunnen/willen stellen om dit traject in te gaan en tot een goed einde te brengen. Ik kan alleen maar zeggen dat ik er veel baat bij heb gehad zaken weer helder te krijgen. DANK!”

“Met een frisse blik naar je eigen patronen kijken en uitgedaagd worden om buiten je comfortzone te treden. Wat bijblijft is: Wat je gewend bent om te doen, is niet per definitie gewoon; je kunt dus andere gewoontes aanleren.”

“In het outplacementtraject heeft Nancy van der Poel mij heel goed begeleid. Ik ben heel blij dat ik het traject met Nancy heb doorlopen. We hadden samen al mooie stappen gezet, toen er een vacature bij HBS kwam, waar ze mij voor benaderde. Na een leuk gesprek, heb ik een nieuwe baan, bij HBS. Hoe gaaf is dat?”

“Mijn coach Nancy van der Poel krijgt een 10! Ik heb veel geleerd van haar. Ik durf en kan mijn mening nu ook beter verwoorden. Ze heeft me uitstekend begeleid, ik beveel haar zeker aan als coach.”

Plan een gratis oriëntatiegesprek