Plan een Gratis Oriëntatiegesprek

Loopbaancoaching

Wij zijn gespecialiseerd in loopbaancoaching gericht op heroriëntatie van werk, functie of studie. Bent u niet zeker of u op de juiste plek zit binnen de organisatie, bent u op zoek naar meer uitdaging of zoekt u een nieuwe baan maar weet u niet waar te beginnen? Dan is loopbaancoaching van GORTcoaching zeker iets voor u.

Loopbaancoaching als persoonlijke ontwikkeling
Loopbaancoaching is een persoonlijk ontwikkelingsproces dat wordt ingezet om de voor u wenselijke en duurzame veranderingen in uw loopbaan te bevorderen. Dit wordt bereikt door middel van gestructureerde, gerichte gesprekken en het gebruik van passende oefeningen en coachtechnieken.

Loopbaancoaching kan life changing zijn

U verwerft diepgaande persoonlijke inzichten die vaak life-changing zijn. Tijdens dit traject kunt u ook ondernemerschap overwegen, testen inzetten of u meer richten op zingeving. Loopbaancoaching is altijd gericht op de toekomst.

Plan een gratis oriëntatiegesprek

KIES JE LOOPBAANCOACH

gecertificeerd coach
gecertificeerd coach

Kom je er zelf niet uit? Wij helpen je graag met het vinden van een geschikte loopbaancoach – ☏ 088 170 1500

Senior Coach Petra

DIT IS PETRA: Oprecht, down-to-earth, respectvol, sympathiek

Specialisaties: Midden- en hoger management, Management coaching, Beginnend leidinggevenden, Pleasers, Perfectionisten, Uitstellers, Professionele ontwikkeling, Keuzestress, Loopbaanadvies, Zelfvertrouwen, Moeders, Persoonlijke effectiviteit, Werk-privé balans, Faalangst, Grenzen aangeven, Zingeving, Competentie coaching, Nobco, Schoolleiders, NLP, RET, Docenten, Advocaten, Artsen

Soorten coaching: Stresscoaching, Loopbaancoaching, Life coaching, Burn out coaching, Jobcoaching.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Petra

Coach Sandra

DIT IS Sandra: Optimistisch, oprecht, warm, doortastend, doelgericht

Specialisaties: Midcareer-medewerkers en -managers, Ondernemers, Werkende moeders, Perfectionisten, Pleasers, Introverten, Keuzes maken, Zelfvertrouwen, Fit en vitaal voelen, Zichtbaar zijn op een manier die bij je past, Competentie coaching, Management coaching, TMA

Soorten coaching: Loopbaancoaching, Stresscoaching, Life coaching, Burn out coaching, Lifestyle coaching, Outplacement, Transitievergoeding coach.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Sandra

Coach Chantal

DIT IS CHANTAL: Energiek, duidelijk, oprecht, van inzicht naar actie.

Specialisaties: Persoonlijk leiderschap, Perfectionisten, Denkers, Professionals, Doeners, Keuzes maken, Zingeving, Vitaliteit, Twijfelaars, Bewustwording, Teamcoaching, Beginnend leidinggevenden, Management coaching, Moeders, Sollicitatiecoaching

Soorten coaching: Loopbaancoaching, Stresscoaching, Life coaching, Psycholoog.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Chantal

Senior Coach Marianne

DIT IS MARIANNE: Doelgericht, zonder oordeel, met humor, creatief en positief.

Specialisaties: Leidinggevenden, Creatievelingen, Pleasers en perfectionisten, Profit en non-profit, Persoonlijk leiderschap, Talentcoaching, Teamcoaching en intervisie, Management coaching, Competentie coaching, NLP, CSR

Soorten coaching: Burn out coaching, Stresscoaching, Loopbaancoaching.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Marianne
Coach Franca

Top-level Coach Franca

DIT IS FRANCA: Enthousiasmerend, doelgericht, ondersteunend, laagdrempelig.

Specialisaties: Mensen die zoeken naar balans tussen werk en privé, Mensen in veranderingsprocessen, Piekeraars, Perfectionisten, Zelfvertrouwen, Communicatie, Competentie coaching, ACT, NLP, NFG, AGB

Soorten coaching: Stresscoaching, Loopbaancoaching, Lifestyle coaching, Life coaching, Burn out coaching.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Franca

Senior Coach Sandra

DIT IS SANDRA: Stimulerend, steunend, toegankelijk, praktisch.

Specialisaties: Leidinggevenden, Zelfstandigen, Zorgprofessionals, Perfectionisten, Slapeloosheid, Zelfvertrouwen, Identiteit en zingeving, Werk/privé-balans, Competentie coaching, Management coaching, TMA, ACT, Teamcoaching

Soorten coaching: Burn out coaching, Stresscoaching, Life coaching, Loopbaancoaching, Lifestyle coaching.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Sandra

Coach Femke

DIT IS FEMKE: Geïnteresseerd, laagdrempelig, optimistisch, doelgericht.

Specialisaties: Piekeraars, Perfectionisten, Vrouwen in de overgang, Mantelzorgers, Loopbaan-verkenners, Balans/zingeving, Zelfvertrouwen, Vitaliteit, Competentie coaching, Omgaan met verandering, Werkgeluk, Burn-out preventie, Communicatie met jezelf en met de ander, TMA, Docenten, Advocaten

Soorten coaching: Life coaching, Burn out coaching, Loopbaancoaching, Lifestyle coaching.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Femke
coach Dorris

Top-level Coach Dorris

DIT IS DORRIS: Effectief, stimulerend, energiek, pragmatisch en oplossingsgsgericht.

Specialisaties: Professionele ontwikkeling, Persoonlijke effectiviteit, Profilering, Leidinggeven, Communicatie, Presenteren, Invloed krijgen en overtuigen, Starters, 45+ers, Competentie coaching, Management coaching, Beginnend leidinggevenden, CMI, Sollicitatiecoaching, ODC

Soorten coaching: Stresscoaching, Loopbaancoaching, Outplacement, Transitievergoeding coach.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Dorris

Coach Esther

DIT IS ESTHER: Empathisch, resultaatgericht, doortastend, krachtig.

Specialisaties: Perfectionisten, Hoogsensitieven, Piekeraars, Techneuten, Werkende moeders, Persoonlijke ontwikkeling, Balans, Relaties, Burn-out preventie, Zingeving, Spiritualiteit, NLP, Mindfulness, DISC, Moeders, Faalangst

Soorten coaching: Loopbaancoaching, Stresscoaching, Jobcoaching, Life coaching, Burn out coaching.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Esther

Top-level Coach Chris

DIT IS CHRIS: Aandachtig, creatief, ondernemend, inspirerend.

Specialisaties: Organisatiecultuur, Leiderschap, Ondernemerschap, Competentieontwikkeling, Blended learning, Teamvorming, Team mentoring, Harmonie-zoekers, Excellerenden, Verbindingmakers, Samenwerkers, Management coaching, Competentie coaching, MBTI, Nobco, Schoolleiders

Soorten coaching: Loopbaancoaching, Outplacement, Life coaching, Lifestyle coaching, Transitievergoeding coach, Stresscoaching, Burn out coaching, Re-integratie.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Chris

Coach Ruben

DIT IS RUBEN: Warm, persoonlijk, inlevend, doelgericht

Specialisaties: Young professionals, Carrièreswitchers , Twijfelaars, Starters, Werkgeluk, Werk-privé balans, Werkdruk, Professionele groei, Competentie coaching

Soorten coaching: Loopbaancoaching, Stresscoaching.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Ruben

Coach Mirjam

DIT IS MIRJAM: Authentiek, inspirerend, betrokken, optimistisch.

Specialisaties: Professionals, Moeders, MBO+/HBO/WO theoretisch opgeleiden, Rustzoekers, Perfectionisten, Vitaliteit, Zelfvertrouwen, Werk-privé balans, Mindfulness, NLP, Scheiding, Loopbaanadvies, Hoogsensitieven, Faalangst, Sollicitatiecoaching, Beginnend leidinggevenden

Soorten coaching: Life coaching, Loopbaancoaching, Lifestyle coaching, Stresscoaching, Burn out coaching, Outplacement, Transitievergoeding coach.

Lees meer en plan een gratis oriëntatiegesprek met coach Mirjam

Voor wie is loopbaancoaching?

Belemmeringen in werk, functie of studie
U kunt loopbaancoaching inzetten wanneer u belemmeringen ervaart in uw werk, functie of studie. Loopbaancoaching zorgt ervoor dat u weet wat u wilt en hoe u uw doelen gaat behalen.

Aan de slag
Loopbaancoaching is voor iedereen die aan de slag wil met zijn eigen loopbaan. Het maakt niet uit of u op dit moment zonder baan zit of juist al een baan heeft.

Controle weer terug
Loopbaancoaching is zowel voor mensen die het gevoel hebben de controle over hun eigen loopbaan volledig kwijt te zijn als voor mensen die dat zetje in de juiste richting nodig hebben om van een leuke baan naar een fantastische baan te gaan.

Met welke vragen kan ik terecht bij loopbaancoaching?

Met deze (en andere loopbaan-) vragen kunt u terecht bij onze loopbaancoaches:

  • Waar liggen mijn kwaliteiten en hoe kan ik deze optimaal inzetten in mijn werk?
  • Welke functie of studierichting past bij mij?
  • Hoe (her)vind ik de passie in mijn werk?
  • Wie ben ik, wat wil ik, wat kan ik?
  • Ik wil eigenlijk iets anders, maar vraag me af wat en hoe?
  • Ik ben toe aan een nieuwe uitdaging maar kan geen keuze maken.
  • Hoe kan ik mezelf verder ontwikkelen in mijn loopbaan/carrière?

Loopbaancoaching bij GORTcoaching is:

Concreet

Aan de slag met uw loopbaan middels gesprekken en oefeningen.

Helder

Ontdekken waar u goed in bent, wat uw doelen zijn en hoe u deze gaat behalen.

Talenten

Het in kaart brengen van uw talenten en deze benutten.

Life-changing

Uw kwaliteiten en ambities verdienen het!

Hoe ziet een loopbaancoaching traject er uit?

Hoe ziet een coachtraject eruit?
Ieder coachtraject wordt op maat gemaakt. Samen met uw carrière coach wordt uw traject samengesteld aan de hand van uw vragen en behoeften. Kies altijd een coach waarvan u het idee hebt dat zijn/haar werkwijze, doelgroep en specialisme het beste bij u past. Per regio hebben wij meerdere coaches. Elke loopbaancoach heeft bij ons een andere achtergrond, aan de hand van hun profielen kunt u een keuze maken voor een bepaalde loopbaancoach.

Het oriëntatiegesprek
Dit gesprek dient als kennismaking tussen u en de coach.
U en de coach zullen inventariseren:
– Welke doelen u wilt behalen en waarom
– Wat u uit het coachtraject wilt halen (wanneer heeft het coachtraject naar uw idee zijn doelen bereikt? Wat is uw ideale situatie?)
– Welke aanpak hier het beste bij past
Aan het eind van het gesprek stemt u met de coach af of het klikt. Als dit zo is, kunt u beginnen aan uw coachtraject.

Het coachtraject
Tijdens uw carrière coaching traject werkt u aan uw doelstellingen en competenties door middel van coachgesprekken, reflectie-oefeningen en opdrachten. In overleg is het tevens mogelijk om een test af te nemen.
U en de coach zullen:

  • een passend en realistisch plan van aanpak opstellen en in de praktijk brengen.
  • constant reflecteren op uw eigen doel: bent u op de goede weg?
  • na elke sessie gaat u met oefeningen aan de slag. Het slagen van een coachtraject is afhankelijk van uw eigen motivatie en inzet.

De carrière coaches van GORTcoaching maken gebruik van technieken en methodieken zoals Motiverende Gespreksvoering, RET (Rationele Effectiviteits Training), Mindfulness, NLP (Neuro Linguistisch Programmeren), Oplossingsgericht Coachen, ACT (acceptance en commitment therapie) en MMS coaching (Motivating Management Service).

Eindevaluatie
In het laatste gesprek zullen u en de coach reflecteren op het coachtraject en het proces. Zijn uw doelen behaald? Hoe ver bent u en wat wilt u nog aan pakken in de toekomst? Wanneer gewenst kunt u een follow-up gesprek inplannen na een bepaalde tijd, om nog een samen te komen en te bespreken hoe het gaat.

Afsluiten met elkaar
Wanneer het een zakelijk traject betreft start en eindigt u vaak met een driegesprek. Dit is een gesprek tussen de carrière coach, coachee en leidinggevende waarin op transparante wijze overeenstemming over het coachdoel bereikt wordt. Ook kan de situatie zowel vanuit het gezichtspunt van de coachee als dat van de leidinggevende belicht worden.

Effectiviteit van loopbaancoaching

Er is recent een meta-studie uitgevoerd waarbij de meest toonaangevende onderzoeken naar de effectiviteit van loopbaancoaching zijn gebundeld. (Jones, Woods & Guillaume, 2015)  Daarna is gekeken naar wat de belangrijkste conclusies zijn die uit deze onderzoeken getrokken kunnen worden.

 

Op welke facetten heeft loopbaancoaching effect?
Dit onderzoek heeft aangetoond dat loopbaancoaching zeer effectief is en invloed heeft op meerdere facetten van het functioneren als professional, enkele voorbeelden hiervan zijn: affectiviteit, weerbaarheid, prestaties, professionele relaties & werksatisfactie.

 

Face to face coaching of digitale coaching?
Uit dit onderzoek bleek ook dat loopbaancoaching face to face het beste werkt (vergeleken met digitale coachsessies). Dit sluit geheel aan bij de visie van GORTcoaching, onze coaches zijn over heel Nederland verspreid wat betekent dat er altijd een coach in de buurt is die in staat is om u te ontvangen.

 Voordelen van professionele loopbaancoaching

GORTcoaching is de specialist op het gebied van professionele loopbaancoaching. Een loopbaan coach zorgt ervoor dat u meer voldoening uit uw werk haalt. Ook de energie die u eruit haalt wordt verhoogd. Daarnaast helpt loopbaan coaching voor een betere balans tussen werk en vrije tijd, minder faalangst en een beter zelfvertrouwen. Zelf nieuwsgierig hoe een loopbaan coach u verder kan helpen? Een oriëntatiegesprek voor loopbaan coaching is geheel vrijblijvend.

 

 

Loopbaancoaching of carrière coaching?

Wij krijgen regelmatig de vraag of er verschillen zijn tussen loopbaan coaching en carrière coaching. Dat is niet het geval. Een carrière coach is hetzelfde als een loopbaan coach.

De ervaring van GORTcoaching is dat loopbaancoaching op veel verschillende facetten invloed heeft.
Een aantal voorbeelden hiervan zijn:

 

  • Meer zelfinzicht in uw persoonlijke waarden, normen, drijfveren en doelen
  • Het (her-)ontdekken van talenten
  • Meer motivatie en energie
  • Bevlogenheid
  • Meer zelfvertrouwen
  • De knoop doorhakken en belangrijke keuzes maken
  • Meer sturing in uw loopbaan
  • Voor organisaties: betrokkenheid en bevlogenheid, minder verloop en voorkomen dat er onnodig geïnvesteerd moet worden in nieuw talent.

 

“Weten wat u echt wilt is nu binnen handbereik”

Kosten Loopbaancoaching

Toelichting zakelijk tarief & ZZP'ers

Het zakelijke tarief is het basistarief van GORTcoaching. Dit bedraagt 149,- euro ex. btw en geldt voor organisaties die het traject voor een medewerker betalen. Voor bedrijven is coaching volledig aftrekbaar van de belasting. Meer informatie hierover vind je op de pagina vergoedingsmogelijkheden organisaties.

ZZP’ers:
Ben je ZZP’er? In individuele gevallen kunnen andere gunstige tarieven gelden. Overleg dit met jouw coach.

Lees hier de algemene voorwaarden van GORTcoaching

Veelgestelde vragen

Veelgestelde vragen (FAQ)

Klik op de vraag om het antwoord te zien:

1. Hoe vind ik direct de juiste coach?

Allereerst kunt u onder het menu ‘Ik zoek een coach’ de stad of regio uitzoeken waarin u een coach zoekt. Wanneer u een stad heeft uitgekozen, ziet u een overzicht van de bijbehorende coaches. Onder elke coach staat de link ‘Lees hier verder over coach …’. Hier vindt u het profiel van de coach met informatie over de persoonlijke werkwijze, met welke vragen u bij de coach terecht kunt en zijn of haar opleidingen en certificeringen. Met deze informatie kunt u zelf de coach uitzoeken die u het meeste aanspreekt. Daarnaast staat er bij elke coach de link ‘Kijk in de agenda, plan uw route en email’. Wanneer u hier op klikt, vindt u de agenda met de tijden waarop een coach beschikbaar is. Hieronder ziet u een kaartje met alle coachlocaties. Verder vindt u ook een overzicht van alle locaties per coach. Per locatie vindt u hier een foto, het adres en informatie over de parkeergelegenheid. Vindt u het ondanks de informatie op de website lastig om uw keuze voor een coach te maken? Dan kunt u altijd vrijblijvend contact opnemen met onze kwaliteitsmanagers Joline en Sander, door te mailen naar joline@gortcoaching.nl / sander@gortcoachling.nl of te bellen naar 088 170 1500.

2. Hoe kan ik de kwaliteit van de coaches beoordelen?

Elke coach die in dienst is van GORTcoaching heeft een uitgebreide psychologische of andere, menswetenschappelijke studie afgerond. Daarnaast is elke coach in het bezit van verschillende certificeringen die de kwaliteit en de vaardigheden van de coach verzekeren. Deze certificeringen zijn enkel uitgegeven na het afronden van meerdere trainingen en cursussen op het gebied van coaching en begeleiding. Als resultaat scoren de GORTcoaches dan ook structureel een 8 of hoger op onze evaluatieformulieren. U kunt de certificeringen en opleidingen van elke coach bekijken door in het menu ‘Over ons’ aan te klikken en bij de coach naar keuze op ‘Lees hier verder over coach …’ te klikken. Uit onderzoek is gebleken dat u zelf ook de kwaliteit van uw traject kan verhogen door er voor te zorgen dat uw coach goed matcht met uw coachvragen. Lees dus altijd goed het coachprofiel door en plan daarna uw gratis oriëntatiegesprek.

3. Op welke locatie krijg ik coaching?

Onder het menu ‘Ik zoek een coach’ vindt u een overzicht van alle coachlocaties. Hier kunt u per stad en per coach alle bijbehorende locaties vinden. Bij elke coach staat de link ‘Kijk in de agenda, plan uw route en email’. Wanneer u hier op klikt, vindt u de agenda met de tijden waarop een coach beschikbaar is. Hieronder ziet u een kaartje met alle coachlocaties. Verder vindt u ook een overzicht van alle locaties per coach. Per locatie vindt u hier een foto, het adres en informatie over de parkeergelegenheid. Aan de hand van deze informatie kunt u nagaan of de locatie op uw persoonlijke wensen aansluit. Wanneer u de voor u perfecte coach hebt gevonden, maar de locaties van deze coach niet aansluiten bij uw persoonlijke wensen, kunt u altijd contact opnemen met de betreffende coach. In sommige gevallen is het mogelijk om ook op andere locaties coaching te krijgen.

4. Mag ik meer dan één gratis oriëntatiegesprek aanvragen?

Ja, dat mag zeker. In een oriëntatiegesprek komen vooral uw persoonlijke doelen en wensen aan bod en maakt u kennis met de coach en zijn of haar werkwijze. Wanneer u een oriëntatiegesprek met een coach hebt gehad en de coach voldeed niet aan uw verwachtingen, dan mag u altijd een nieuw oriëntatiegesprek inplannen met een andere coach van GORTcoaching.

5. Hoeveel tijd investeer ik aan coaching naast de coachsessies?

[toggle title=”» “] Het is afhankelijk van de coach hoeveel tijd u investeert in het traject naast de coachsessies. Het kan zijn dat u wordt gevraagd om thuis een vragenlijst in te vullen of te oefenen met concrete en praktische opdrachten. De opdrachten worden altijd in overleg met u opgegeven, zodat dit perfect aansluit bij uw wensen.

6. Hoe lang duurt een coachgesprek gemiddeld?

Een coachgesprek duurt gemiddeld 1 uur tot 1,5 uur. Dit is afhankelijk van wat u zelf met de coach afstemt. Het is mogelijk om gesprekken van 2 uur of een halve dag in te plannen.

7. Hoe bereik ik mijn coach?

Omdat de coaches vaak in gesprek zijn, is het het best om uw coach een email te sturen. Op die manier kan de coach u het snelst helpen. Elke coach heeft zijn eigen email adres. Stuur uw mail naar ‘naam van de coach’@gortcoaching.nl. Wanneer u bijvoorbeeld contact op wil nemen met Wendy, stuurt u uw mail naar wendy@gortcoaching.nl.

8. Wat als het coachingstraject anders verloopt dan verwacht?

Wanneer het coachtraject niet helemaal verloopt zoals u vooraf had verwacht is het goed om dit te bespreken met uw coach. Uw coach staat altijd open voor uw zorgen, dus schroomt u niet om dit met uw coach te delen. Op deze manier kunt u kenbaar maken waar u tegenaan loopt en kan de coach proberen hierop in te spelen. Als dit niet tot de gewenste resultaat leidt kunt u er altijd voor kiezen om het coachtraject te stoppen. Het is dan mogelijk om met een andere coach een gratis oriëntatiegesprek te plannen. Wanneer er iets ernstigs is voorgevallen, of u niet tevreden bent met de kwaliteit van uw coachtraject, dan kunt u altijd contact opnemen met onze kwaliteitsmanagers Joline of Sander, door te mailen naar joline@gortcoaching.nl / sander@gortcoaching.nl of te bellen naar 088 170 1500.

9. Mag ik stoppen met een coachtraject?

Ja, u kunt er altijd voor kiezen om met het coachtraject te stoppen. Zo kan het bijvoorbeeld voorkomen dat u na vijf coachsessies het gevoel hebt dat u al uw doelen bereikt hebt, terwijl u zes coachsessies had afgesproken. Het is in dit geval goed om dit met uw coach te bespreken. Tijdens een coachtraject staat u altijd vrij om hierin uw eigen keuzes te maken. Wanneer het coachtraject niet helemaal verloopt zoals u vooraf had verwacht kan goed zijn om eerst met uw coach te bespreken waar u tegenaan loopt, zodat de coach hier eventueel op in kan spelen. Wanneer dit niet tot het gewenste resultaat leidt, dan kunt u er altijd voor kiezen om het coachtraject te stoppen. U kunt hierna gewoon opnieuw een gratis oriëntatiegesprek inplannen met een andere coach.

10. Ik ben verhinderd voor mijn coachsessie. Wat moet ik doen?

Wanneer u onverhoopt verhinderd bent, waardoor u niet naar een coachsessie kunt komen, is het handig om uw coach zo snel mogelijk een e-mail te sturen. Op deze manier kunt u ook meteen een nieuwe afspraak inplannen met de coach. In de algemene voorwaarden, op //gortcoaching.nl/algemene-voorwaarden/, kunt u meer informatie vinden over het annuleren van een afspraak.

Voor alle leeftijden
Loopbaancoaching is zowel voor startende professionals als professionals die al decennia in hun vak zitten. U kunt hiernaast een verdeling vinden van de leeftijden die aan loopbaancoaching doen.

  • 18-24 jaar 16.5% 16.5%
  • 25-34 jaar 28.6% 28.6%
  • 35-44 jaar 23.4% 23.4%
  • 45-54 jaar 20.2% 20.2%
  • 55-64 jaar 10.3% 10.3%

De Loopbaandokter

EEN PRAKTISCHE HANDLEIDING VOOR UW LOOPBAAN

 >  Loopbaancoaching