Coaching werkt echt! - GORTcoaching - Vind uw coach!

Coaching wordt de laatste tijd steeds populairder, zowel individuele coachtrajecten als trajecten binnen een organisatie. Dit laatste wordt vaak gedaan om de prestaties en de ontwikkeling van medewerkers te verhogen. Organisaties geven steeds grotere bedragen uit om hun werknemers te ontwikkelen. Is dit echter terecht? Is coaching echt zo effectief? Of hebben sceptici het nog steeds bij het rechte eind?

 

Voorheen was er weinig onderzoek op het gebied van de effectiviteit van coaching. Vaak werd er één bepaalde coachstrategie onderzocht, of was de steekproef niet groot genoeg om tot significante resultaten te komen. Recent, in augustus 2013, is er echter een artikel uitgekomen dat uitkomst biedt. Dit artikel “Does coaching work? A meta-analysis on the effects of coaching on individual level outcomes in an organizational context” beantwoordt de vraag of coaching werkt in een organisatie wanneer deze wordt gegeven door professionele coaches.

En wat blijkt? Coaching heeft inderdaad effect en wel op onderstaande punten:

[checklist]

  • Coaching verhoogt de vaardigheden van werknemers
  • Coaching verhoogt het welzijn van werknemers
  • Coaching zorgt ervoor dat werknemers zich beter kunnen aanpassen
  • Coaching zorgt ervoor dat werknemers meer tevreden zijn met hun werk
  • Door middel van coaching zijn werknemers beter in staat hun doelen na te streven

[/checklist]

Nog een ander leuk feitje dat in dit artikel naar voren komt: Bovenstaande effecten worden sterker wanneer het aantal coachsessies toeneemt.

Was jij altijd een scepticus tegenover coaching? Bovenstaand artikel bewijst dat daar geen enkele reden toe is!
Wil je het zelf nog eens rustig na kunnen lezen? Klik dan hier.